初冬暖阳晴空碧，校企合作涌生机。11月13日下午，上海蓝生脑科医院公司与同济大学浙江学院合作签约仪式在嘉兴市隆重举行。公司董事长卓立强、书记陈树林、副总裁刘轶永和同济大学浙江学院校长董琦、党委副书记林冶等领导出席。学院教务处处长刘燕敏主持。

      签约授牌仪式上，董琦校长对卓董事长两周内“三顾茅庐”求人才表示了赞赏，对学院专业门类设置和人才培养模式进行了介绍。他指出，学院始终坚持社会主义办学方向，把立德树人作为教育的根本任务，教学生做好人，扣好人生第一粒扣子；坚持以学生为中心的教育理念，按照市场需求和企业标准培养人才，寻求学院、企业、学生三方利益的最大公约数，实现学院、企业、学生三方共赢。

      卓董事长表达了对同济大学百年历史和人文底蕴的崇敬之情、与同济大学十几年紧密合作的感恩之意，展示了公司连锁发展的初心使命和美好前景，表达了对青年英才的渴求、对青年人才成长成才的期待。他表示，公司适应医学发展趋势和老龄化社会需求，契合当今人民健康的痛点、热点和难点，致力于创建国内卓越的现代化、国际化、专业化脑科医院连锁公司；坚持“人才第一，以奋斗者为本”的人才理念和“共识、共创、共担、共享”的价值理念，以求贤若渴、海纳英才、唯才是举的胸襟，为青年才俊提升能力、全面发展、施展才华、建功立业提供广阔的舞台；期望能为青年学子筑梦、追梦、圆梦加持赋能，为校企双方的发展注入新活力，为战略目标的实现开辟新篇章。他勉励青年学生，蓝生作为上海乃至全国比较大的脑科医院连锁公司，事业的发展急需大量人才；医院双轨管理模式和下属三家子公司，为非医学专业的同学提供了广阔的空间；坚持人岗相适原则，热切拥抱、全力扶持人品好、态度好、能力强的同学加盟公司建功立业。

      双方领导互致贺辞后，卓董事长与董校长分别在签约簿上签字，并共同为人才培养基地揭牌，标志着双方的合作开启了新的篇章。随后，学院林副书记为职业导师工作站授牌，并向校内外职业导师颁发聘书。公司陈书记被聘为校外职业导师，学院6位老师被聘为校内职业导师。

      签约授牌仪式结束后，公司陈书记从公司概况、优势特色、旗下医院介绍、旗下公司介绍、战略发展规划等五个方面向与会同学进行了全面系统的宣讲，帮助有应聘意向的同学更好地认识蓝生发展运营、理解蓝生企业文化、了解蓝生未来规划。宣讲之后，公司领导和随行人员分两组对有应聘意向的同学进行了第一轮面试。这些应届毕业生经过两轮遴选，将纳入管理培养生计划，为公司高质量发展、可持续发展储备人才资源，有力支撑公司的连锁发展。​

      人才强则企业强，人才兴则事业兴。此次校企合作是公司成立以来，首次与高等院校签订合作协议，标志着公司人才引进开启新模式，人才选拔开辟新渠道，人才储备拓展新空间。未来，校企双方将本着“互利共赢、服务企业、统一管理、校企互动”的原则，发挥在各自领域内的优势，实现精准对接，搭建共建平台，深化合作办学，加强互助交流，促进人才培养。